Formación teórica y práctica para gestionar de manera eficiente el recurso humano, aplicando la legislación laboral vigente
Duración: 120 Hrs.
Modalidad: Sincrónico
Código Sence: 1238062179
Fecha de inicio: 31 de Marzo del 2026
Objetivos y fundamentación
El presente diplomado entregará a los participantes los conocimientos esenciales para ejecutar correctamente los procedimientos y procesos de remuneraciones de acuerdo con la legislación laboral vigente, dominando la terminología técnica, su marco normativo y generar satisfactoriamente los registros e información clave para la gestión de toma de decisiones. Su metodología, tiene un enfoque teórico/práctico para entender y utilizar los conocimientos adquiridos y aplicarlos en el puesto de trabajo.
Contenido del Diplomado
Derechos fundamentales y su protección.
Principios del derecho del trabajo.
El código del trabajo
La relación laboral y el contrato de trabajo.
De la nacionalidad de los trabajadores y la contratación de extranjeros.
Jornada de trabajo y descansos de los trabajadores
Remuneraciones y seguridad social
Feriados y permisos.
Teletrabajo y trabajo a distancia.
Derechos de maternidad, paternidad y conciliación de vida familiar con vida laboral.